科学园小学第六届“青蓝工程”师徒结对（新进教师）签字仪式

暨新学期青年发展班开班

时间：2020年9月18日下午放学后

地点：学校报告厅

主持人： 程香  杭德宝

工作协调(活动报道)：周雨晴 魏星

出席人员：

1.学校校级领导：周祥林、昝晓芳、应从祥、郭伟杰

2.第六届师徒结对师徒

3.新进教师:蒋媛媛、韦承利、胡佳佳、童疏瑶、黄敏、吴杭青、耿涵、刘言燕、满神花、李恬、邱忠尚、韦艳敏

4.补充结对教师：汪一帆、张超

5.全体青年发展班学员

会议流程：

一、主持人作简要说明

1.介绍活动主题：为了使新教师尽快成长起来，由新手向合格教师、优秀教师转化，同时也为了促进经验丰富的教师完成再思考、再研究、再提高的过程，达到相互学习、共同进步的目标，今天我们在这里举行科学园小学2020年新进教师青蓝结对仪式。仪式的主题是：“成就自己  照亮他人”。

2.强调师徒结对具体要求：

按照学校惯例，青蓝工程工作，每三年为一周期，2018年9月到2021年9月是第六届青蓝工程的起止日期，每学年进行适当增补，师徒结对工作每届评比一次，下面我来说说结对期间的具体要求：

（1）职责义务：每位区优青及以上称号的（含学科、教科研、德育以及满三届的）按要求均带徒弟至少一名；工作5年以内的教师原则上要与一位师父结对；5年以上的其他老师也可与一位资深教师结对，可以一徒多师，一师多徒。

（2）理论学习：师徒每月要共读一本书籍或杂志，徒弟每月需要上交一篇读书随笔。　

（3）教学实践：师徒每月互听课各1节，每学期师傅为徒弟至少上好4节示范课，徒弟上好4节研究课。徒弟每月需结合自身上课与听师父课情况写听课反思、上课反思各一篇。指导教师悉心帮助徒弟做到“教学五认真”工作，力争规范备课、上课、批改作业、提优补差等。

（4）课题研究：师徒间定时不定时开展问题教研，讨论解决教育教学实践中的疑难问题，并根据教科室要求每两年申报一项校、区级课题。

（5）论文案例：积极撰写教后反思或教育教学随笔、案例、叙事，每次校区市各级组织的论文与案例评比必须参加。

（6）履职记录：徒弟每月要填写《“青蓝工程”履职记录表》，《“青蓝工程”履职记录表》月底上交电子稿给周雨晴老师。

二、宣读第六届青蓝工程（新进教师）师徒结对教师名单。（应从祥校长）

三、第六届师徒结对徒弟代表发言（魏星）

四、第六届师徒结对师父代表发言（任桂红）

五、新进教师表决心

六、新结对师父代表表态（史海云 ）

七、第六届“青蓝工程”新进教师师徒签字仪式。（刘晓老师负责音乐）

八、师徒互赠礼物

九、新一批师徒结对成员拍照合影。（言惠林主任）

十、介绍新学期学校青年发展班活动开展计划及新学期教师对标找差方案（杭德宝主任、应从祥校长）

十一、校长寄语(周祥林校长)

南京市江宁科学园小学

                                     2020年9月